Przepisy BHP dla pracowników w sezonie zimowym
2025-02-03
Posiłki i napoje profilaktyczne – niezbędny element ochrony zdrowia Jednym z kluczowych obowiązków pracodawcy jest zapewnienie posiłków i napojów profilaktycznych pracownikom, którzy pracują w trudnych warunkach....
Ochrona przed mobbingiem – prawo pracy
2025-01-19
Co należy rozumieć przez mobbing? Jak wskazuje definicja, mobbing jest pojęciem złożonym i mającym wiele aspektów. Znany jest zarówno w prawie, jak i psychologii oraz socjologii....
Dodatkowy dzień urlopu pracownika za święto w sobotę
2025-01-18
Dzień wolny za święto przypadające w sobotę – komu się należy? Każda zatrudniona osoba na podstawie umowy o pracę ma prawo skorzystać z urlopu wypoczynkowego. Zgodnie...
Zajęcie komornicze, obowiązki pracodawcy
2025-01-17
Czym jest wynagrodzenie za pracę? Wszelkie kwestie związane z wynagrodzeniem za pracę reguluje Kodeks pracy. Zgodnie z definicją wynagrodzenie za pracę jest świadczeniem pieniężnym, czasami rzeczowym...
Co to jest umowa o zastępstwo?
2025-01-15
Umowa na zastępstwo, a standardowa umowa o pracę – czym się różnią? W zasadzie umowa na zastępstwo jest umową o pracę zawieraną na czas określony. Jednak...
Ubezpieczenie na życie pracownika w kosztach firmy
2025-01-11
Składka na ubezpieczenie na życie dla pracownika, a zapłata podatku dochodowego i ZUS-u Każde świadczenie, które pracownik otrzymuje od pracodawcy jest przychodem podatkowym. Przychodem mogą być...
Kiedy można zwolnić dyscyplinarnie pracownika?
2025-01-07
Zwolnienie dyscyplinarne w skrócie Zwolnienie dyscyplinarne to inaczej rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Rozwiązanie następuje jednostronnie tylko przez pracodawcę w sposób natychmiastowy,...
Odpowiedzialność za sprawy kadrowe w firmie
2025-01-06
Zakres obowiązków kadrowego Do najważniejszych zadań osób zajmujących się sprawami kadrowymi należą m.in.: prowadzenie dokumentacji pracowniczej – ewidencja czasu pracy, akta osobowe oraz inne niezbędne dokumenty, zapewnienie zgodności...
Co to jest równoważny czas pracy?
2024-12-28
Na czym polega równoważny czas pracy? Równoważny czas pracy to system, który umożliwia wydłużenie dobowego wymiaru pracy powyżej standardowych 8 godzin, pod warunkiem, że czas ten...
Jak rozliczać karty podarunkowe dla pracowników?
2024-11-29
Z jakich środków można zakupić karty podarunkowe? Pracodawca może sfinansować zakup kart podarunkowych ze środków pochodzących z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) lub ze środków własnych. Zakup...