Podstawa wynagrodzenia urlopowego
2023-07-15
Wynagrodzenie urlopowe – jakie składniki wynagrodzenia trzeba wziąć pod uwagę? Na wynagrodzenie składają się premie kwartalne, półroczne i roczne – każdą z nich należy uregulować w...
Jak napisać odwołanie do Sądu pracy?
2023-07-14
Sprawy z zakresu prawa pracy Art. 476 § 1 Kodeksu postępowania cywilnego wskazuje, że sprawy z zakresu prawa pracy to następujące sprawy: roszczenia ze stosunku pracy lub...
Sprzedaż towarów z darowizny, jaka stawka ryczałtu obowiązuje?
2023-07-14
Sprzedaż towarów nabytych przez darowiznę Jeżeli przedsiębiorca staje się właścicielem towarów, które zostały przez niego nabyte w drodze darowizny nie ma prawa ująć ich wartości do...
Do kiedy można odzyskać nadpłacony podatek?
2023-07-13
Prawo do zwrotu nadpłaty podatku Zgodnie z art. 80 par. 1 Ordynacji podatkowej okres, w którym można ubiegać się o zwrot nadpłaty podatku upływa po 5...
Regulamin pracy – kiedy jest obowiązkowy?
2023-07-13
Obowiązek stworzenia regulaminu pracy Obowiązek przygotowania regulaminu pracy dotyczy pracodawców, którzy nie są objęci układem zbiorowym i zatrudniają minimum 50 pracowników. Kodeks pracy wskazuje, że w...
Jakie są dopłaty do wynagrodzenia osoby niepełnosprawnej?
2023-07-12
Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych – podstawa prawna i nowelizacja Przepisy ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 roku o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych...
Okazjonalna praca zdalna, przekroczenie limitu czasu
2023-07-12
Okazjonalna praca zdalna – podstawa prawna i zasady Praca zdalna w trybie okazjonalnym została wyznaczona przepisami Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku - Kodeks pracy...
Ubezpieczenie ZUS członka zarządu będącego na emeryturze
2023-07-11
Ubezpieczenie członka zarządu w ZUS – przepisy Analizując temat ubezpieczenia członka zarządu w ZUS, trzeba zastosować ogólne przepisy: ustawę z dnia 13 października 1998 roku o systemie...
Pensja na żądanie, jak otrzymać wypłatę wcześniej?
2023-07-11
Podstawowe informacje o wynagrodzeniu Stosunek pracy jest odpłatny, a wynagrodzenie za pracę obowiązkowe i nie może tego uniknąć żaden pracodawca. Mowa o okresowym świadczeniu ze stosunku...
Wypowiedzenie umowy o pracę e-mailem, drogą elektroniczną
2023-07-10
Wypowiedzenie umowy o pracę Kodeks pracy wyznacza wszystkie kwestie związane ze stosunkiem pracy. W przepisach znajduje się informacja, że umowę o pracę można wypowiedzieć w różnych...